2月16日，集团公司团委召开2021年度工作总结暨2022年度安排部署会，集团公司党委副书记史佐出席会议并作相关要求。集团公司团委书记蒋婧，各公司各单位团组织书记参加会议。

会上，学习了习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，回顾总结了集团公司团委2021年工作，安排部署了下一步重点工作。

会议指出，2021年，在团省委和公司党委的坚强领导下，集团公司团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，结合党史学习教育工作，秉承“服从大局、服务生产、贴近青年、服务青年”的原则，充分运用“青年大学习”平台，引导团员青年坚定不移听党话、跟党走；依托“智慧团建”“青年学习活动阵地”等载体，不断提升团员青工专业技术水平；通过采取走访调研、征集意见建议、座谈交流、谈心谈话等形式，全方位了解各级团员青年思想动态和意见建议；通过树立先进典型，激励公司各级团组织和广大团员青年坚定信心、投身改革；通过制定《西钢集团公司团委党史学习教育实施方案》《共青团工作目标任务清单》《各单位共青团工作任务》等制度，不断开拓创新完善青字号品牌建设，确保共青团工作在生产经营中见行见效。

会议强调， 2022年，共青团工作要继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，严格按照“服务大局、服务青年”的工作方针，聚焦主责主业，紧盯改革任务，全面抓好团的建设，认真履行好引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的重要职责，充分发挥生力军和突击队作用，切实抓好高素质专业化青年队伍建设工作，确保团的组织和工作有效覆盖，为推动企业改革发展贡献青春力量。

在听取汇报后，史佐从公司管理模式、经营理念、竞争机制等方面出发，深入浅出地剖析了公司在人才选拔、发展理念、改革举措等方面存在的优势，勉励全体团员青年把握时代机遇，苦练业务本领，争做党的助手和企业改革发展生力军，在公司新一轮深化改革中展现新作为。

针对2022年共青团重点工作，史佐对各级团员干部提出了六点要求，一是要汲取党的百年奋斗历史，收集整理党的“一大”到“十九大”对共青团工作提出的要求，组织公司各级团组织开展学习，不断提升政治理论修养，以更加饱满的精神状态迎接党的二十大胜利召开；二是要彻底解放思想，深刻理解认识改革就是以颠覆性手段实现企业长足发展，积极协助党组织做好舆论引导，带领广大青年职工不断提升专业技术本领；三是要学深悟透公司文化制度、工艺流程、经营方针、发展理念、改革举措，大大方方干事、规规矩矩做人，在学习提升过程中研究新思路、新办法，全方位展现青年力量；四是要进一步加强动手能力，切实把团青工作当成自我成长的平台，不断提升综合素质能力；五是要积极深入基层一线，认真挖掘长期参与省内各类志愿服务活动的职工，主动贴近他们、关爱他们，选树先进典型代表，不断完善青年志愿服务活动；六是要敢于亮承诺、亮团旗，不断创新工作方式方法，在开展共青团工作时战略上要重视、战术上要科学，对重点工作开展专题研讨，对日常工作做好调研、准备、策划，确保各项工作高质量推进。