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西钢集团公司党委召开总部机关作风整治座谈会

6月8日,集团公司党委组织召开总部机关作风整治座谈会,学习习近平总书记担任福建宁德地委书记期间,与地县办公室干部谈心时的讲话,宣读总部机关调整事项及各项分工明细。集团公司纪委书记宋永进主持会议并讲话,集团公司总部机关全体管理人员参加会议。

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会上,与会人员作了自我批评,重点查摆了在思想政治、决策部署、担当作为、谋划发展、工作作风等方面存在的问题,结合实际、见诸思想、深入剖析,并从思想政治、工作作风、方式方法等方面明确了今后的努力方向和改进措施。

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听取大家的发言后,宋永进详细阐述了总部机关作风整治的背景、目的、任务和意义。他指出,贯彻落实省委巡视组反馈问题,持续加强总部机关作风建设,努力改善管理环境,全面完善管理关系,有效推进总部机关持续高效运行,势在必行,意义重大。机关管理人员要正视自身实际存在的“缺经历、缺感情、缺韧劲、缺办法、缺能力、缺责任感”等不足,敢于“亮剑”,敢于对症“下药”,分类管理、逐步解决,确保作风整治取得实效。

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针对实际存在的问题,宋永进提出了六点要求。一是要以立竿见影的快劲、重拳出击的狠劲、一抓到底的韧劲,贯彻落实好省委巡视组反馈的各项问题,努力交出一份党委满意的“整改作业单”。二是要心中有党,始终坚持正确的政治方向,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同公司党委保持高度一致。三是要心中有职工,积极深入基层一线职工群众当中,深入调查研究,提出真知灼见,多办实事好事,团结带领职工群众为企业改革发展献智出力。四是要心中有责,始终保持强烈的事业心责任心,把心思集中在“想干事”上、把本领体现在“能干事”上、把目标锁定在“干成事”上,不辜负组织的信任。五是要心中有戒,带头遵守政治纪律、宪法法律和工作纪律,严格执行廉洁从政各项要求,把纪律和规矩挺在前面。六是要深学细照,把巡视组反馈问题作为一面镜子从里到外、从上到下反复照一照,深入查摆存在问题和不足,从差距中增强动力和措施,做公司信赖的好职工。


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