党建新闻

落实“规定动作”推动主题教育持续升温

开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来,集团公司党委锚定目标任务,结合职责职能,立足实践实际,不断落实主题教育“规定动作”,推进主题教育在全公司范围内不断“升温”。

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一、氛围营造有热度

“学思想、强党性、重实践、建新功。”

“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。”

……

连日来,一句句振奋人心的宣传标语,陆续在公司办公楼前、厂区主干道、职工食堂、生产一线纷纷悬挂起来,迅速营造起了全公司干部职工学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的浓厚氛围。

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“厂区里面更加干净了。”

“垃圾桶也比以前多了不少。”

全员齐上阵、环境大整治。公司各单位利用生产低位运行间隙,聚焦生产区、办公区、休息区、物资储存区、各类能源站所、关闭封存场所等区域扎实开展环境综合整治提升活动,同时,集团公司工会在走访调研基础上,在厂区各卫生死角放置了24个垃圾桶,营造了一个干净整洁、卫生健康、和谐舒适的生产生活环境,推动了厂区环境旧貌换新颜。

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二、交流研讨有深度

五月的微风,温暖和煦。炼轧分厂转炉主控室内,一线党员干部职工正在围绕《习近平著作选读》开展着交流研讨,大家你一言,我一语,大家结合实际畅谈学习感悟。连日来,公司各级党组织坚持读原著、学原文、悟原理,通过“三会一课”、主题党日活动等形式,组织党员干部职工认真研读党的二十大报告和党章,并将党的各类重要论述作为思想宝库和力量源泉,围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面开展“大讨论”,引导各级党员干部职工更加坚定地践行初心使命,将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想嵌入生产经营工作,为公司深化改革和扭亏脱困做出应有的贡献。

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不仅如此,自主题教育读书班结业后,各级领导干部及时跟进学,充分利用工作之余,认真研读《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书目,做到在常学常新中“深化”,在深学细悟中“内化”。

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三、调查研究有力度

“要切实找准问题根源,解决生产经营过程中的突出问题。”

“一定要通过主题教育,把每个领导认领的调研选题实实在在推进下去。”

……

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多次召开专题会议、确定调研主题、制定调研方案,随着一项项主题教育的按时推进,连日来,集团公司领导带队到基层一线调研指导主题教育工作,截至目前,连续走访了置业公司、新材料公司、炼钢分厂、矿冶公司、江仓公司五家单位,全面系统思考和查找了生产一线存在的突出问题,使主题教育调查研究成为密切联系生产经营工作实际的重要举措。

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从收集整理各公司、各单位的调研主题,到下达《问题督办函》,再到建立问题清单、任务清单、责任清单。据统计,集团公司党委主题教育领导小组开展调查研究工作以来,共收集整理出“高强高韧汽车前轴轻量化贝氏体非调质钢XGMnVS开发”“高锌负荷下的高炉操作制度”“资源稳步发展,产销同步增长”“均衡生产、均衡上交”“调研采购风险防控”“连轧综合成材率提升攻坚”“改造2号电炉除尘设备设施”“当前市场情况分析及后期市场预判”“棚户区改造”等等涉及生产经营方方面面的调研选题内容106个,各公司各单位中层以上领导干部102人参与调研,61个党支部配合检查,实现了调查研究全覆盖。

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主题教育重在“深”,贵在“实”。下一步,集团公司党委将继续以主题教育为契机,坚持“学思想、强党性、建新功”,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,不断完善工作方式方法,推动主题教育在深化改革中向纵深迈进。



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